به گزارش روابط عمومی اداره کل بهزیستی استان کرمان خدادادسالاری زاده رئیس بهزیستی جیرفت ضمن اعلام این خبر با اشاره به اهداف وسیاستهای توانمند سازی مبتنی بر گسترش فرهنگ پیشگیری عنوان داشت : از آنجا که در اغلب مواقع فشارهای کاری در محیط های اداری یکی از عواملی است که سلامت روان کارکنان و پرسنل را تحت تاثیر قرار می دهد و در پی آن ممکن است آن ها را به سمت آسیب های اجتماعی از جمله اعتیاد سوق دهد طرح کیان (کارمندیاری)با هدف ارائه مشاوره به کارکنان در زمینه پیشگیری از سوءمصرف مواد اعتیاد آور و کنترل و کاهش اسیب های اجتماعی تدوین وچند سالی است که با همکاری کارفرمایان ومدیران اداری در حال اجرا است که خوشبختانه نتایج قابل قبول وموثری را نیز به همراه داشته است .
وی در ادامه افزود : به همین منظور و به همت کارشناسان تخصصی بهزیستی جیرفت این طرح که شامل بخش های آموزش مربوط به مهارت های زندگی و مشاوره می باشد با همکاری ارزنده مسئولین شهرداری جبالبارز از توابع جیرفت در این محل به اجرا در آمد .
سالاری زاده افزود با توجه به استقبال خوب کارکنان شهرداری جبال بارز امیدواریم در آینده نزدیک این طرح را در کلیه ادارات و نهاد های جنوب به مرحله اجرا برسانیم
نظر شما